Un premier aperçu des candidats qui se présentent au poste de procureur du comté de Hennepin

Six candidats au poste d’avocat du comté de Hennepin, la plupart stimulés par la mort de George Floyd et le calcul racial qui a suivi, ont pris la parole lors d’un forum mardi soir et ont présenté leurs programmes s’ils étaient élus en novembre.

Les candidats viennent d’horizons très divers – d’un juge et d’avocats à un législateur de la Chambre du Minnesota et à un ancien conseiller municipal. Le forum du centre-ville de Minneapolis a été créé par l’American Constitution Society Minneapolis-St. Paul Chapter, la faculté de droit de l’Université du Minnesota, la faculté de droit Mitchell Hamline et le chapitre étudiant de la faculté de droit de l’Université de St. Thomas.

Le nouveau procureur de district remplacera Mike Freeman, qui a annoncé qu’il ne se représenterait pas, citant l’âge comme un facteur clé. Freeman est le procureur de district le plus ancien du comté de Hennepin – et une figure impopulaire parmi certains militants qui disent que ses politiques ont injustement puni les gens.

Mary Moriarty, une ancienne avocate de la défense du comté de Hennepin, a juré que si elle était élue, elle ferait un changement radical en collectant des données sur les accusations et les condamnations, en recherchant des modèles de préjugés implicites, puis en créant des lignes directrices pour la prise de décision des procureurs pour contester l’adresse raciale. injustice.

“Le procureur prend de nombreuses décisions objectives – qui inculper, qui ne pas inculper, quoi inculper, s’il faut demander une libération sous caution – toutes des décisions subjectives”, a-t-elle déclaré. “Parce que ce sont des décisions subjectives, il y a une probabilité de partialité implicite que tout le monde a.”

Le procureur du comté de Ramsey, Saraswati Singh, a déclaré qu’elle déplacerait les dossiers des procureurs pour inclure les affaires de crimes violents et examinerait si les délits de faible intensité liés à la drogue ne sont pas poursuivis pour remédier aux disparités raciales. Elle embaucherait également plus de personnes de couleur afin que la composition du bureau reflète la composition raciale du comté de Hennepin dans son ensemble.

“Le système de justice pénale a un problème d’inégalité raciale, tout comme nos victimes”, a-t-elle déclaré. “Cela signifie aussi former les personnes qui sont déjà là sur la façon de travailler ensemble.”

L’ancien président du conseil municipal de Minneapolis, Paul Ostrow, qui travaille maintenant comme avocat adjoint pour le comté d’Anoka, a déclaré qu’il poursuivrait agressivement quiconque “vendait du fentanyl à nos enfants”. Il augmenterait également la transparence et publierait des statistiques sur les audiences de plaidoyer et les inculpations.

Ostrow était le seul candidat à avoir déclaré qu’il n’était pas d’accord avec la décision d’accuser l’ancien policier du Brooklyn Center Kim Potter d’homicide involontaire coupable au premier degré, qui a tué par balle Daunte Wright lors d’un contrôle routier. Il était également le seul candidat à avoir déclaré qu’il n’était pas sûr de s’opposer à la poursuite de ceux qui demandaient des avortements si le Minnesota ou le Congrès érigeaient la procédure en crime. Tous les autres candidats ont déclaré qu’ils s’opposeraient à de telles poursuites.

“Ce qui m’attriste, c’est qu’avec le meurtre de George Floyd, nous avons eu l’occasion de nous unir, mais au lieu de cela, nous sommes divisés”, a-t-il déclaré. “Ce que je promets d’apporter au bureau du procureur, c’est quelqu’un qui résout les problèmes, travaille ensemble et quelqu’un qui rassemble les forces de l’ordre et la communauté.”

L’ancienne juge du district du comté de Hennepin, Martha Holton Dimick, a déclaré qu’elle embaucherait plus de personnes de couleur et essaierait de les garder, et a crédité le travail d’embauche actuel de Freeman au sein du bureau. Elle a critiqué ceux qui critiquaient le bureau du procureur et a appelé à des changements de la part de la police, du gouvernement et des dirigeants communautaires.

«Je travaillerais avec tout le monde; cela comprend la police, les quartiers, les maires. Nous devons obtenir l’avis de tout le monde”, a-t-elle déclaré. “Je veux que les gens travaillent ensemble, se réunissent, travaillent ensemble, et nous pouvons nous réunir et résoudre certains de ces problèmes – nous sommes tellement occupés à nous critiquer.”

Le membre du conseil municipal de Richfield, Simon Trautmann, qui est également associé chez Trautmann Martin Law PLLC, a déclaré qu’il se concentrerait sur le maintien des personnes de couleur dans des postes de direction au bureau du procureur du comté et sur l’examen des données sur les cautions et les audiences de plaidoyer pour identifier les injustices raciales à combattre.

“Nous devons créer une culture, et cette culture commence par attirer et retenir … de nouveaux dirigeants compétents, culturellement compétents et diversifiés”, a-t-il déclaré.

Le chef de la majorité du Minnesota House, Ryan Winkler (DFL-Golden Valley), a déclaré qu’il souhaitait davantage de collecte de données, y compris des informations sur les personnes arrêtées par la police, pour résoudre les problèmes de partialité implicite. Il demanderait également des changements dans les pratiques et les processus.

« Nous avons tous mentionné le meurtre de George Floyd. À bien des égards, ce fut l’effondrement final d’un système brisé », a-t-il déclaré. “Maintenant, nous sommes dans un moment où nous allons essayer quelque chose de nouveau, et je veux faire partie de la reconstruction d’un système de sécurité publique qui desservira tous les quartiers, toutes les personnes et toutes les communautés.”

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